デイサービスの介護職員（契約社員／令和6年 東京都介護職員就業促進事業）

募集要項

職種

デイサービスの介護職員（契約社員／令和6年 東京都介護職員就業促進事業）

求人コード

HNJ-TKS-049

仕事内容

仕事概要

「ふつうの暮らし」をコンセプトに運営されるデイサービス「151A（いちごいちえ）」で、スタッフとして働いていただきます。

「151A」では、「歩ける」「食べられる」「暮らせる」をモットーに、ご利用者さま一人ひとりに寄り添い、その人がいつまでもその町で暮らしていけるためのケアサービスを提供しています。
創業以来10年間、地域の皆さまに必要とされるデイサービスとしての運営をしてまいりました。

自宅の中で引きこもりがちであった方が、外出行事を通じて歩けるようになった！
固形物を食べられなかった方が、きめ細かなケアを通じて、普通の食事を再び楽しめるようになった！
ご両親の介護を、一人で抱え込んでいた方が、デイサービスの利用を通じて、仕事を辞めなくて済んだ！

我々の小さなサポートにより、関わる方の生活の劇的な変化を目の当たりにしてきました。それが働くスタッフの大きな励みになっています。
日々の生活のサポートを中心に、「町の困った！」に向き合い、ご利用者さまの健康な体と心のサポートを一緒に行っていきましょう！

東京都介護職員就業促進事業とは？

介護業務への就労希望者が、働きながら無料で介護職員初任者研修、または実務者研修を受講し、資格取得を目指します。
まずは、6ヶ月間、配属先の事業所で介護事業を学びます。期間中は、資格取得のための学校に通学しながら働いていただきます。
受講料は無料。さらに、通学中も給与を支給します。（交通費も全額支給）
6ヶ月の研修終了後も、継続雇用が可能です。

今は、自信がなくても大丈夫！弊社ではほとんどのスタッフが未経験から介護の仕事をスタートしています。初めての就職だった人、前職があった人、それぞれの感性を活かしながら日々業務に取り組んでいます。
アットホームな雰囲気の中でも、向上心を持ち、メリハリを持って働いています。ご利用者さまだけでなく、自分たちも楽しむ。ひとりで黙々と働くのではなく、みんなで協力して働くことを大切にしています。

働く環境

勤務は毎月シフト制。なるべくみなさんの希望通りに働いていただけるよう、シフトを組んでいますので、ワークライフバランスも取りやすいです。

最初の1ヶ月間はOJTでの研修になりますので、未経験の方でも安心して働いていただけます。
また、資格取得支援制度をはじめとした福利厚生や、定期的な研修の実施もあるので、スキルアップ・キャリアアップを考えている方や、新たに介護業界にチャンレンジしてみたい方も大歓迎です！

雇用形態

契約社員

給与

時給1,300円〜

送迎する場合1,350円〜

勤務地

本所デイサービス151A

〒130-0011 東京都墨田区石原3-29-3

アクセス

都営地下鉄 大江戸線 両国駅 徒歩14分
都営地下鉄 浅草線 本所吾妻橋駅 徒歩10分

勤務時間

8:00〜19:00（シフト制）

応募資格

流れ作業でなく、きめ細かなサービスを提供してみたいと思う方、大歓迎！！

【必要な要件・スキル】
・なし　※運転できる方大歓迎

【歓迎する要件・スキル（無くてもOKです！）】
・ブランクがある方も大歓迎！
・新卒・第二新卒の方も歓迎！
・異業種からの転職も歓迎します！

【求める人物像】
・明るく楽しく働きたい人
・ホスピタリティがある、お世話好きな人
・おしゃべりが好きな人
・おじいちゃんっ子、おばあちゃんっ子
・自分の経験を何かにいかしたい人
・自分の趣味をいかしたい人
・新しいことにチャレンジしたい人
・未来の新しい介護を一緒に創造したい人

試用期間

6か月

応募方法

電話・エントリーフォームよりご応募ください。